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Senior Executive / Manager, Human Resources 人資資深專員/經理

People, Taipei

我們正在尋找具備豐富的 HR 經驗的你,如果你擁有出色的溝通技巧,熟悉外商或新創工作環境,對 HR 策略、提升團隊凝聚力和推動員工發展等領域充滿熱情,歡迎你一起加入團隊!

What You Will Do

  • 人力資源戰略與規劃:作為領導團隊的戰略顧問,制定和實施支持整體業務目標的人力資源戰略
  • 員工關係:組織並協調員工年度活動,提升團隊凝聚力,提升員工福祉,促進開放的溝通渠道
  • 勞資關係:維護良好的勞資互動,了解最新的勞工法律以確保合規
  • 人才招募與管理:執行全面的招募流程,包括人才搜尋、面試及新人入職作業,負責人才發展與儲備幹部計畫
  • 績效管理:實施績效評估系統,制定相關策略與措施
  • 培訓與發展:根據不同職位,規劃訓練計畫,協助夥伴成長
  • 合規與政策管理:確保政策與法規相符,定期審查、更新並執行人力資源政策和流程
  • 人力資源指標與報告:定期整理、分析人力資源相關指標 (如員工流失率、招聘周期、員工滿意度等) 並向管理層彙報

Who You Are

  • 8 年以上經驗,有 HRBP 經驗為佳
  • 擁有良好的溝通及人際交往能力
  • 擁有外商 / 新創工作經驗
  • 英文至少中等以上,流利者加分

Nice To Have

  • 擁有招募、績效管理、員工培訓發展、勞資關係管理等不同 function 經驗

Why You'll Love It

  • 優於勞基法之休假日數:試用期過後享有10+4天休假(依當年度在職比例提撥)
  • 彈性上班時間:9:00-10:00到班
  • 生日當月享有一日不扣薪生日假;讓你開心慶生!
  • 配合政府公告之連假放假,但補班日一律不需補班喔!
  • 勞健保員工自付額由公司補助,讓你有保障無負擔!
  • 系統化且透明公開的績效考核制度
  • 零食及咖啡供應
  • 年度團體活動 (Team Building, CSR等)
  • 每月慶生活動
  • 年度聖誕活動、尾牙
  • 配發筆電乙台,供在職期間辦公使用
  • 開放式的辦公環境,明亮舒適,居高臨下,視野遼闊
  • 辦公室內配置按摩椅、咖啡機、電冰箱、烤箱、微波爐應有盡有
  • 每週五療癒身心 Fluffy Friday,歡迎帶毛孩上班一起交流
  • 員工健檢補助